問:圖文快印企業如何做好精細化管理?
答:1、細分業務和管理的單元,確定每個單元的經營管理者,把責任落實到具體的經營管理者。
2、給出一個全公司一致的管理邏輯,清楚地告訴經營管理者要管理的關鍵指標。關鍵指標首先應該是經營指標,每個管理者都應該管理自己部門的收入,費用,給企業的貢獻,其次才是一些具體業務指標和管理上的指標。
3、清楚給出每個單元的經營目標,尤其是短期目標,每個月的目標,每天的目標。稻盛和夫提出的銷售最大化,費用最小花,每個單元不少于10%的銷售利潤率是非常有用的目標實例。
4、把管理(管+理)細化到每個業務和管理單元的每一天,從上到下,從下到上做到目標管理的日清。管住了一天,就能管住一周;管住一周,就能管住一月;管住一月,就能管住一年!
為什么企業小的時候賺錢?因為每個企業小的時候都在做精細化管理,都能做到精細化管理。企業大了之后,企業必須做管理上的精細化管理轉型。管理的精細化轉型肯定一段時間內給您帶來大量的工作和辛苦,但不做精細化轉型的后果肯定是企業大了反而不賺錢了。
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